החוק במדינת ישראל מחייב מעסיקים לאפשר טיפול רפואי לעובדים הזרים המועסקים על ידם, קימים מספר רב של סוגי פוליסות וכן מספר רב של חברות המציעות שרותי ביטוח עובדים זרים גם קופות החולים עצמן משווקות באופן אגרסיבי את הפוליסות של עצמן למתן שרותי ביטוח ושרותי בריאות.

ההבדל המהותי בין הפוליסות השונות הוא במחיר הבסיסי ליום ביטוח וכמובן ברמת השירותים והכיסויים הכלולים בפוליסה. כך שבהחלט צרכן נבון יכול להכין לעצמו מאזן כדאיות כלכלית למול תמורה איכותית עבור השרותים אותם הוא מבקש לקבל.

היתרון ברכישת פוליסת ביטוח שלא דרך קופות החולים הוא רב, ראשית המחיר אטרקטיבי יותר ושנתי מגוון הכיסויים הוא רחב יותר. בפועל העובד הזר לאחר שבוטח על ידי פוליסת ביטוח יכול לבחור את נותן השירות באם זו קופת חולים כזו או אחרת או על ידי רופא פרטי. כך שקיים יתרון גם בגמישות עבור העובד הזר.

לסיכום כולנו בני אדם וגם העובדים הזרים שאנו מעסיקים , ולכן חשוב לתת להם כיסוי ביטוחי מיטבי ולאפשר להם לקבל טיפול רפואי הולם כפי שאנו הינו רוצים לעצמנו.

שלכם, איתן זמיר