תאטרון סיפור

כלי התיאטרון ואמנות הסיפור הם כלים עוצמתיים להעברת מסרים. בעזרתם של כלים עוצמתיים אלה, נפתח בפני המשתתפים ערוץ תקשורת שונה.

התיאטרון הוא כלי אפקטיבי ביותר לשכנוע ולהקניית ערכים והוא יכול לבטא שאלות ודילמות חברתיות.
בהקשר של עסקים וארגונים, נכתב על התיאטרון, שהוא כלי יוצא דופן המסייע ומועיל לאנשים בלמידת מיומנויות והתנהגויות שונות בעסקים.

למדיום התיאטרוני עוצמות, כוחות ושימושים מגוונים ככלי בתחומי חיים שונים, לא רק ככלי בהדרכת ארגונים.
התיאטרון כשיטת הדרכה משפיע על עמדות עובדים, הוא עוזר לשנותן ומוריד את אחוז השחיקה אצל העובדים.
השימוש בתיאטרון הסיפורי כאמצעי הדרכה פותח פתח לעולם מרתק של הדרכה ואימון עובדים בארגונים ובעסקים. חווית התיאטרון הסיפורי יוצרת הזדהות, מקום לפרשנות שונה ואמצעי להפגת מתחים.

יש מישהו שלא אוהב סיפורים?
מאז שאדם הוא אדם הסיפור היווה אמצעי בתקשורת האנושית כדי להעביר מסרים, ידע עולם ותובנות.

המהפכה הטכנולוגית של סוף המאה העשרים הביאה עמה שינויים מבניים בדרך בה פועלים ארגונים וחברות. הגדרה חדשה ושונה של התפקידים בארגון, הדמוקרטיזציה וערפול הגבולות בין מקום העבודה לבית, חייבה חשיבה חדשנית בכל הנוגע לתפקוד של עסקים וארגונים.
אל לנו להיות מופתעים מהעובדה שדווקא ז'אנר תיאטרלי פשוט ומורכב כאחד, שמקורו דווקא במסורות הראשוניות הטרום-טכנולוגיות, מהווה היום חידוש ומענה על הצורך הבסיסי של האדם לתקשר עם אחרים.

טוויית סיפור היא אומנות בפני עצמה. הכוונה בתיאטרון הסיפורי היא העברת המסר באופן חוויתי. המספר בונה תמונה שמטרתה להעביר את המסר בצורה עקיפה ומעניינת, הוא שואב מידע העולם שלו כדי להתאים את הסיפור לשומעים. על המספר לגלות גמישות בכל הנוגע לסיפורים כיוון ובכוונתו להשפיע על המאזין, על ערכיו ועל מערכת המושגים שלו ולהניעו לפעולה.

התיאטרון הסיפורי תורם להבנות בין עובדים ומנהלים, בין עובדים ולקוחות ותורם באופן משמעותי לפתיחות לשינויים. חווית התיאטרון הסיפורי עוזרת גם להגברת תחושת השיתוף בין כולם, מקלה על העבודה היום יומית ומאחדת בין העובדים

באדיבות אורה ברוך, בקרו באתרי http://www.content-workshop.com