כותרות TheMarker >
    ';

    עולם אחר הוא אפשרי !

    תשאירו את הציניות בחוץ (מי שמסוגל) אני באמת אכתוב כאן על דברים שנראים לי חשובים. חברה וסביבה, מאבקים ואלטרנטיבות ...
    והרבה שמחה (אם לא ברור מה זה קשור, קיראו את הפוסט הראשון)

    שביתה החל מיום א' באוניברסיטה הפתוחה

    8 תגובות   יום שישי , 17/4/09, 13:29

    לקט ידיעות על השביתה המתוכננת באוניברסיטה הפתוחה

    ההנהלה יכולה למנוע את הנזק המיותר לסטודנטים אם רק תסכים לתקן את העיוותים בני השנים בהעסקה ולעגן את תנאי העבודה בהסכם קיבוצי כמו שאר אוניברסיטאות בארץ!

     

    דרישות הסגל האקדמי צנועות ובסיסיות והצעות ההנהלה עד כה מעליבות ולדעתי האישית חסרות תום לב

    עד כמה שאני מבחין מהיכרותי עם העובדות כחלק מהצוות המלווה את המאבק מטעם כוח לעובדים  התגובות המצוטטות מפיו של יוסי מאורי, מנהל משאבי האנוש באו"פ, נעות בין חצאי אמיתות לבדיות גמורות.

     

    לא סתם בוחרים מאות חברי ארגון עובדים לצאת לשביתה ברוב מוחץ, אלה משהבינו שאין מנוס מלעזור להנהלה להבין שהמצב השתנה והגיע הזמן לדף חדש ביחסי העבודה באוניברסיטה הגדולה בישראל.

     

    ככה נראית ההחלטה על שביתה בארגון עובדים דמוקרטי:

     

     

    האוניברסיטה הפתוחה תושבת ללא הגבלת זמן, החל משבוע הבא

    הארץ - ‏לפני 51 דקות‏
    האוניברסיטה הפתוחה תושבת ללא מגבלת זמן החל משבוע הבא - כך החליט אמש (חמישי) ארגון סגל ההוראה באוניברסיטה. תהיה זו הפעם הראשונה שבה תושבת האוניברסיטה הפתוחה הגדולה בארץ מבחינת מספר הסטודנטים, על כל מרכזי הלימוד שלה. סגל ההוראה באוניברסיטה הפתוחה מצוי בסכסוך עבודה מול הנהלת המוסד זה כארבעה חודשים. חברי הסגל, המאורגנים באיגוד "כוח לעובדים" תובעים לשפר את תנאי העסקתם ולעגנם בהסכם קיבוצי. "סגל ההוראה פועל לשינוי דפוסי ההעסקה פוגעניים לעובדים ועיגון תנאי עבודה הוגנים בהסכם קיבוצי, כפי שנעשה לפני כחצי שנה בכל ...

    מיום ראשון: שביתה כוללת באוניברסיטה הפתוחה

    נענע 10 - ‏לפני 1 שעה‏
    הלימודים באוניברסיטה לא יתקיימו זאת בעקבות שביתת סגל המנחים והמרכזים במקום הדורשים שיפור בתנאי שכרם. ההנהלה: המשא ומתן עם העובדים נמצא בעיצומו. לא ברור מדוע הם בחרו לפתוח בשביתה דווקא באמצע השיחות סגל ההוראה באוניברסיטה הפתוחה החליט הבוקר (שישי) להחריף את המאבק בדרישה לשיפור בתנאי העסקה של כלל חברי הסגל, המנחים והמרכזים, והודיעו כי מיום ראשון הקרוב לא יתקיימו הלימודים במרכזי הלימוד של האוניברסיטה הפתוחה בכל רחבי הארץ. חברי הסגל טוענים כי העילה לסכסוך היא סירובה של ההנהלה לחתום על הסכם עבודה קיבוצי. ...

    הלימודים באוניברסיטה הפתוחה יושבתו מיום ראשון

    גלי צה״ל - ‏לפני 1 שעה‏
    סגל ההוראה באוניברסיטה הפתוחה ישבית מיום ראשון את הלימודים השבתה מלאה עד להודעה חדשה אחרי שעד היום נקטו עיצומים בלבד. המרצים דורשים שיפור בתנאי העסקתם ושכרם ועיגונם בהסכם שכר קיבוצי. מהנהלת האוניברסיטה הפתוחה נמסר בתגובה כי הם מנהלים משא ומתן אינטנסיבי ומתמשך עם נציגות סגל ההוראה ...

    מנחי האוניברסיטה הפתוחה ישבתו מיום א'

    News1 מחלקה ראשונה - ‏לפני 1 שעה‏
    המנחים והמרכזים באוניברסיטה הפתוחה הודיעו (יום ו', 17.4.09) כי יפתחו ביום ראשון הקרוב בשביתה בדרישה לשיפור בתנאי שכרם ולעיגונם בהסכם קיבוצי. בהנהלה של האוניברסיטה הפתוחה מביעים תקווה שכל חילוקי הדעות ייפתרו במסגרת משא-ומתן, אולם במקביל נערכת הנהלת האו"פ למזעור הפגיעה בסטודנטים, במידה והשביתה תימשך. הנהלת האוניברסיטה הפתוחה גינתה את ההחלטה לפתוח בשביתה ואמרה כי המשא-ומתן עם העובדים נמצא בעיצומו ולא ברור מדוע בחרו המנחים לפתוח בשביתה במהלך השיחות. "אנו מנהלים משא-ומתן אינטנסיבי ומתמשך עם נציגות סגל ההוראה ...

    מיום א': שביתה כללית באוניברסיטה הפתוחה

    NRG מעריב - ‏לפני 2 שעות‏
    לאחר כינוס לילי של העובדים הודיע הסגל על ההשבתה עקב תנאי העסקה פוגעניים לטענתו. הנהלת האוני': השביתה על גב הסטודנטים לאחר כינוס חירום לילי של העובדים הודיע הבוקר (ו') סגל ההוראה של האוניברסיטה הפתוחה כי החל מיום ראשון תפתח שביתה שאינה מוגבלת בזמן בכל הקמפוסים של האוניברסיטה, כ-50 במספר. בהנהלת האוניברסיטה מגנים את ההחלטה ואומרים: "אין סיבה לשבות על גב הסטודנטים". סגל ההוראה מצוי בסכסוך עבודה מול הנהלת האוניברסיטה כבר מספר חודשים. התארגנות העובדים, במסגרת ארגון "כח לעובדים", החלה במחאה על מה שהם מכנים ...

    מיום א': שביתה כוללת באוניברסיטה הפתוחה

    ynet ידיעות אחרונות - ‏לפני 3 שעות‏
    סגל ההוראה באוניברסיטה הפתוחה הכריז על שביתה נוכח תנאי ההעסקה, לפיהם המנחים והמרכזים מפוטרים מדי סמסטר. ההנהלה: מתנהל מו"מ, נציגי המנחים משנים עמדות אחרי המאבקים הארוכים של הסגל האקדמי הבכיר והזוטר באוניברסיטאות והשיפור בתנאי העסקתם אשתקד, מגיע תורם של המרכזים והמנחים באוניברסיטה הפתוחה: ברוב מוחץ החליטה אמש (יום ה') אסיפת ארגון סגל ההוראה באוניברסיטה להחריף את המאבק בדרישה לשיפור בתנאי ההעסקה של כלל חברי הסגל, ועיגונם בהסכם קיבוצי. בהתאם לכך, החל מיום ראשון יושבתו כ-50 מרכזי הלימוד של האוניברסיטה ...

    סגל ההוראה באוניברסיטה הפתוחה מתכנן שביתה בכל הארץ החל מתחילת השבוע הבא

    גלובס - ‏לפני 18 שעות‏
    סגל ההוראה באוניברסיטה הפתוחה מתכוון להחריף את המחאה נגד ההנהלה, עקב סכסוך עבודה נמשך בעניין תנאי השכר והתעסוקה. הערב (ה') אמורים להיפגש נציגיו בקמפוסים השונים של המוסד, ולהכריז השבתה מלאה ללא הגבלת זמן של כ-50 קמפוסים ברחבי הארץ החל מתחילת השבוע הבא. "למרות המו"מ בין הצדדים, אין שינוי של ממש במטרות", אומר יניב בר-אילן, חבר פורום הסגל וממובילי מאבק המחאה נגד הנהלת האוניברסיטה. "יש צורך בהסכם קיבוצי ובשינוי התנאים לכל העובדים. ההצעות מההנהלה הן שיפור תנאים רק לקבוצה מצומצמת של עובדי הוראה. ...

    שביתה באוניברסיטה הפתוחה משבשת את לימודי כ-40 אלף סטודנטים בארץ ובעולם

    עניין מרכזי - ‏לפני 2 שעות‏
    סגל ההוראה של האוניברסיטה הפתוחה בישראל פתח בשביתה כללית המוגדרת בלתי מוגבלת באורכה. כל מרכזי הלימוד לא יפעלו, ממנים לא ייבדקו, בחינות לא יתקיימו ומנחים לא יעניקו ייעוץ אקמי. האוניברסיטה הפתוחה היא הגדולה בישראל ולומדים בה כ-40000 סטודנטים בארץ ובחו''ל. הלימודים מתקיימים בעיקר בלימוד עצמי בהנחייה של הסגל. הסטודנטים עושים עבודות, מגישים בחינות ומקיימים פגישות חד שבועיות בכל קורס וקורס בנפרד. ההנחייה היא במפגשים אישיים וגם הנחייה מקוונת. השביתה היא במחאה על סירובה של הנהלת האוניברסיטה ''לעגן את שכרם של ...
    דרג את התוכן:

      תגובות (8)

      נא להתחבר כדי להגיב

      התחברות או הרשמה   

      סדר התגובות :
      ארעה שגיאה בזמן פרסום תגובתך. אנא בדקו את חיבור האינטרנט, או נסו לפרסם את התגובה בזמן מאוחר יותר. אם הבעיה נמשכת, נא צרו קשר עם מנהל באתר.
      /null/cdate#

      /null/text_64k_1#

      RSS
        19/4/09 12:14:

      צטט: levydor 2009-04-19 12:12:38

       

      האם במקרה כזה, וההנהלה היתה בוחרת באופציה ב' או לא מגיבה, כשההנהלה היא שמנעה שירות לציבור,  השר היה מתערב??

       

      אופס, טעות: צריך להיות כמובן ההנהלה לא היתה בוחרת ..
        19/4/09 12:12:

       שי שלום ותודה על התשובה המפורטת.

      נראה לי שהנושא של  יצירתיות במאבקי עובדים הוא נושא חשוב שלא נדון כמעט בכלל חוץ מאשר בפורום שאני מנהל...

      אולי תרצה , כבעל הפוסט וכדי לא להסיט את הנושא מהשביתה באוניברסיטה הפתוחה להקצות לזה נושא נפרד?

      לשיקול דעתך - בינתיים אני אגיב כאן. ברשותך אכליל את הדיון מעבר לאוניברסיטה הפתוחה.

       

       

      צטט: שי-כהן 2009-04-19 11:27:22


      שלום וברכה

       

      הנושא של חלופות לשביתה נדון בהרחבה בכוח לעובדים בכלל ונציגות סגל ההוראה של האוניברסיטה הפתוחה בפרט.

      בין הכלים בהם בחרנו ...והשבתות חלקיות. אנו מגיעים לשביתה מלאה אחרי שימוש מושכל בכל הכלים האלו ...

       

       

       

      אני רואה בצעדים יצירתיים כאלו ואחרים סוג של השבתה חלקית.

       

      צטט: שי-כהן 2009-04-19 11:27:22


      ...

      נושא הפגיעה במערכת הציונים כפי שהצעת הנו בעייתי היות ואינו מוגן בפסיקה ובחוק ההסכמים הקיבוציים כצעד ארגוני לגיטימי, וזאת להבדיל מהשביתה הנחשבת בחוק ובפסיקה הישראלית- כמו גם בכל העולם המערבי לנשק הרלוונטי והלגיטימי ביותר בסכסוך עבודה

       

      ...

       

      א. ברור שזה בעייתי ולא מוגן בפסיקה, כי למיטב ידיעתי אף אחד לא ניסה לפעול בכיוון הזה, ובד"כ צעדים כאלו לא נשקלים.

      מערכת המשפט פועלת על פי תקדימים.

       

      ב. לעורכי דין ויועצים משפטיים יכולות להיות שתי פוזיציות:

      "היועץ" - זה שהולכים אלו ושואלים אותו "האם אפשר לעשות ככה וככה", ואז התשובה של ברירת המחדל תהיה "לא"...

      "המתכנן"- זה עורך הדין שבאים אליו, ומבקשים חוות דעת "כיצד לעשות משהו". בתחום העסקי קל למצוא חוות דעת על כל צעד ושעל, כולל ובפרט כאלו שנועדו לכופף את מה שידוע על החוק או הפרקטיקה הנהוגה.

       

      כל תכנון של צעדים יצירתיים צריך להסתייע בעורכי דין מהסוג השני, שיגידו לך "אלו הסיכונים, אם תנהג ככה וככה אז אתה מקבל הגנה ולגיטימיות סבירים". המגזר העסקי נוהג ככה כל הזמן וכדאי ללמוד ממנו.

       

      בוא נעזוב רגע את הנושא של הציונים. זוכר את השביתה של נהגי מטרודן?

      מדוע התערב שר התחבורה שיטרית ושבר את השביתה? כי הציבור נפגע.

      עכשיו נניח תסריט כזה:

      לפני השביתה המלאה, היה ועד הנהגים מודיע להנהלה ולציבור שהוא מוכן לאחת משתי חלופות:

      א. שביתה מלאה,

      ב. שביתה חלקית שבה הנהגים ממשיכים לתת שירות לציבור אבל מפסיקים לגבות את התשלום.

      את הכדור להחלטה אפשר היה לשקול לגלגל להנהלה או להודיע מה תהיה ברירת המחדל אם לא תהיה תגובה מההנהלה.

       

      האם במקרה כזה, וההנהלה היתה בוחרת באופציה ב' או לא מגיבה, כשההנהלה היא שמנעה שירות לציבור,  השר היה מתערב??

       

      צטט: שי-כהן 2009-04-19 11:27:22


      ...

       

      מבחינה מוסרית ופילוסופית יש להזכיר כי השביתה אמנם פוגעת בכל הצדדים (אולי הפגיעה החמורה ביותר היא בעובדים השובתים עצמם, המוותרים על שכר) אולם ניתן לראות בה הימנעות זמנית משיתוף הפעולה עם תהליך הייצור או השירות שמבצע הארגון ביום יום בזכות שיתוף פעולה זה של העובדים. לעובדים שמורה כאמור הזכות להשעייה זו של שיתוף הפעולה שלהם עם המערכת

       

      במובן המעשי- כרגע אנו חווים שיתוף פעולה של הסטודנטים עצמם, הבוחרים ברובם המוחלט שלא להגיע למרות נסיונות ההנהלה לשדר "עסקים כרגיל"- והשביתה מלאה

       

      אני שמח שהשביתה מלאה, אבל הפגיעה משמעותית היא גם בציבור, והמשמעות שונה בין שביתה לשביתה ובין ציבור לציבור,

      אבל זה שהמצב ככה לא אומר שזו תהיה התמיכה בעוד חודש או חודשיים.

       

      שביתות עד עכשיו, גרמו להרבה נזקים לציבורים גדולים שהמאיסו את ההסתדרות ואת העובדים על ציבורים רחבים,

      ויש להם תרומה להנהגת המדיניות הכלכלית הנהוגה היום.

      חלק ממנה אנו חייבים לשביתות פראיות ולגיבוי אוטומטי של ההסתדרות מפעם.

      החוכמה במאבק עובדים כמו בכל מאבק אחר היא לא רק להיות צודק אלא גם להיות חכם!

       

        19/4/09 11:27:


      שלום וברכה

       

      הנושא של חלופות לשביתה נדון בהרחבה בכוח לעובדים בכלל ונציגות סגל ההוראה של האוניברסיטה הפתוחה בפרט.

      בין הכלים בהם בחרנו להשתמש היו פניות מאישים בתוך ומחוץ לאוניברסיטה, פעילות הסברה ללא שביתה בימי העיון שעורכת האוניברסיטה מעת לעת, הסברה לסטודנטים, אסיפות והשבתות חלקיות. אנו מגיעים לשביתה מלאה אחרי שימוש מושכל בכל הכלים האלו וניהול משא ומתן במשך כחצי שנה, אחרי החלטה דמוקרטית של העובדים וכאשר ידינו עדיין מושטות למשא ומתן וחתימת הסכם בכל רגע ורגע כל עוד הוא יעמוד בקווים האדומים שהציבו העובדים: שיפור התנאים ועיגונם בהסכם קיבוצי.

       

      נושא הפגיעה במערכת הציונים כפי שהצעת הנו בעייתי היות ואינו מוגן בפסיקה ובחוק ההסכמים הקיבוציים כצעד ארגוני לגיטימי, וזאת להבדיל מהשביתה הנחשבת בחוק ובפסיקה הישראלית- כמו גם בכל העולם המערבי לנשק הרלוונטי והלגיטימי ביותר בסכסוך עבודה

       

      מבחינה מוסרית ופילוסופית יש להזכיר כי השביתה אמנם פוגעת בכל הצדדים (אולי הפגיעה החמורה ביותר היא בעובדים השובתים עצמם, המוותרים על שכר) אולם ניתן לראות בה הימנעות זמנית משיתוף הפעולה עם תהליך הייצור או השירות שמבצע הארגון ביום יום בזכות שיתוף פעולה זה של העובדים. לעובדים שמורה כאמור הזכות להשעייה זו של שיתוף הפעולה שלהם עם המערכת

       

      במובן המעשי- כרגע אנו חווים שיתוף פעולה של הסטודנטים עצמם, הבוחרים ברובם המוחלט שלא להגיע למרות נסיונות ההנהלה לשדר "עסקים כרגיל"- והשביתה מלאה

        19/4/09 02:14:

      צטט: limor64 2009-04-19 01:09:46

      צטט: levydor 2009-04-18 23:33:17

      קודם כל שיהיה בהצלחה!

       

      אבל,

       

      שוב אני מעלה את השאלה, מדוע שביתות כמעט תמיד נבנות כך שיפגעו בציבור, ולא במי שנגדו נלחמים?

       

       

      ראשית, תודה !

      כולנו תקווה ואמונה שנצליח במהרה .

      לשאלתך,

      אין לנו שום כוונה לפגוע בציבור, בסטודנטים שלנו  (שרובם תומך בנו, תתפלא..), ואף לא בארגון שאנחנו עובדים בו.

      ....

      ומחוסר ברירה אנחנו נאלצים לשבות.

       

      אני לא חולק על אף בדל מילה ממה שכתבת, ולא מתפלא לרגע על התמיכה. 

      אני רק מבדיל בין הצורך במאבק, ובין בחירה האוטומטית בשביתה ככלי לאחר שהמו"מ לא הצליח. 

      עדיין אני מעמיד בסימן שאלה האם אין אפשרות לנקוט בהליכים שיתמקדו בפגיעה באוניברסיטה הפתוחה עצמה ולא בכלל הסטודנטים. נתתי דוגמא אחת. אני מציע לחשוב ביצירתיות על הכלים שבהם בוחרים להשתמש במאבקי עובדים.

      האם בכלל חשבתם בכיוון הזה?

        19/4/09 01:09:

      צטט: levydor 2009-04-18 23:33:17

      קודם כל שיהיה בהצלחה!

       

      אבל,

       

      שוב אני מעלה את השאלה, מדוע שביתות כמעט תמיד נבנות כך שיפגעו בציבור, ולא במי שנגדו נלחמים?

       

      אפשר אחרת, ויש לכך תקדימים:

      כשעובדי בנק דיסקונט שבתי הם המשיכו בעבודה למעט דבר אחד:

      הם הפסיקו להעביר נתונים שההנהלה היתה צריכה לצורך דיווח לרשות לניירות ערך.

      הדבר העמיד את ההנהלה בסכנה של עבירה על החוק בשל אי דווח בזמן.

      יש לכם ספק שההנהלה התקפלה? ...

       

      ובואו נחזור לעניין:

      למה שלפני כל שביתה בכל תחום שהוא, לא יגובש צוות של אנשי הוועד, עם אנשי תקשורת משפטנים וכד ויבדוק הצעות כאלו, למשל:

      מדוע במקום להפסיק לבדוק עבודות באוניברסיטה הפתוחה, שיתנו, עם או בלי בדיקה, ציון שהוא אך ורק בין 95 ל 100?

       

      ראשית, תודה !

      כולנו תקווה ואמונה שנצליח במהרה .

      לשאלתך,

      אין לנו שום כוונה לפגוע בציבור, בסטודנטים שלנו  (שרובם תומך בנו, תתפלא..), ואף לא בארגון שאנחנו עובדים בו.

      כל מה שאנחנו דורשים הוא שהארגון שבו אנחנו עובדים יתייחס אלינו בצורה הוגנת,

      ונזכה לתנאי העסקה המגיעים לנו.

      כדי להבטיח את קיום תנאים אלו, אנו דורשים לעגן אותם בהסכם קיבוצי.

      את ההסכם הקיבוצי ההנהלה תהיה חייבת לכבד,

      את ההסכם הקיבוצי אפשר לאכוף,

      את ההסכם הקיבוצי ההנהלה לא תוכל לשנות באופן חד צדדי .

      נכון להיום,

      הנהלת האו"פ מתעקשת לבדל עצמה מיתר האוניברסיטאות בישראל בהן יש הסכמים קיבוציים לסגל ההוראה.
      הנהלת האו"פ מסרבת לחתום איתנו על הסכם קיבוצי.

      הנהלת הארגון שלנו לוחצת אותנו לפינה,

      במסגרת המשא ומתן מציעה הצעות שפוגעות ברוב חברי סגל ההוראה, 

      האמת אינה נר לרגליה, 

      ומחוסר ברירה אנחנו נאלצים לשבות.

        18/4/09 23:33:

      קודם כל שיהיה בהצלחה!

       

      אבל,

       

      שוב אני מעלה את השאלה, מדוע שביתות כמעט תמיד נבנות כך שיפגעו בציבור, ולא במי שנגדו נלחמים?

       

      אפשר אחרת, ויש לכך תקדימים:

      כשעובדי בנק דיסקונט שבתי הם המשיכו בעבודה למעט דבר אחד:

      הם הפסיקו להעביר נתונים שההנהלה היתה צריכה לצורך דיווח לרשות לניירות ערך.

      הדבר העמיד את ההנהלה בסכנה של עבירה על החוק בשל אי דווח בזמן.

      יש לכם ספק שההנהלה התקפלה? ...

       

      ובואו נחזור לעניין:

      למה שלפני כל שביתה בכל תחום שהוא, לא יגובש צוות של אנשי הוועד, עם אנשי תקשורת משפטנים וכד ויבדוק הצעות כאלו, למשל:

      מדוע במקום להפסיק לבדוק עבודות באוניברסיטה הפתוחה, שיתנו, עם או בלי בדיקה, ציון שהוא אך ורק בין 95 ל 100?

       

        18/4/09 12:08:
      אמן.
        17/4/09 22:15:


      שיהיה לנו בהצלחה

      ונעשה הסטוריה !!

      ארכיון

      פרופיל

      שי-כהן
      1. שלח הודעה
      2. אוף ליין
      3. אוף ליין