[
ראיון עבודה,
עבודה,
מובטלים,
טעויות,
קורות חיים ]
טעויות קטנות שעלולות להרוס כל ראיון עבודה.
המאמר הקטן הזה נולד כסיכום של הסדנא למחפשי עבודה אותה הנחתי לפני שבועיים. המאמר הוא בעצם לקט של החוויות ודעות שהביעו המשתתפים . לא מדובר במחקר או סקר מסוג כלשהו .בחרתי להתייחס דווקא לנקודות הספציפיות הללו מכיוון שמדובר בדברים שחוזרים על עצמם מפגש אחרי מפגש , סדנא אחרי סדנא.
- שאננות
רגינה בת 33 , מנהלת חשבונות :" שלחתי קו"ח להמון מקומות. ברור שערכתי בקו"ח שלי שינויים שונים בהתאם לסוג המשרה המוצעת. לא שיקרתי פשוט הדגשתי דברים מסוימים שהיו רלוונטיים למשרה ספציפית. כאשר הזמינו אותי סוף סוף לראיון עבודה פשוט לא חשבתי לנכון לרענן את הזיכרון שלי, לקרא שוב פעם את המודעה , לקרא את הגרסה של הקו"ח ששלחתי לחברה הזאת. זה התנקם בי בראיון . הייתי מבולבלת , לא הייתי מספיק ברורה כאשר התבקשתי להתייחס לסעיפים מסוימים בקו"ח שלי, זה היה פשוט נורא".
- התלהבות יתר
דוד בן 43 , איש מכירות:" הגעתי לראיון עבודה בחברה בינלאומית. החבר שלי עבד שם והלהיב אותי עם הסיפורים שלו. כל כך חשקתי במשרה שכמעט קפצתי על הכיסא. המראיין כנראה חשב שאני פתטי ומעורר רחמים ולא מתאים לתפקיד ניהולי".
- חוסר התלהבות
דוד בן 29 , הנדסאי בניין :" הייתי רגוע ושליו, ענייני , הייתי בטוח שכך אני אמור להתנהג. בסוף הראיון המראיינת אמרה לי שלפי התרשמותה היא לא בטוחה שבאמת בא לי לעבוד אצלם".
- ממליצים לא רלוונטיים
שרית בת 40 , רפרנטית ביטוח :" מסרתי למראיינת שמות של שני ממליצים . אחרי כמה ימים רכזת השמה חזרה אלי ונשמעה עצבנית מאוד. לא יתכן היא אמרה לי שאחד הממליצים בקושי זוכר אותך והשני נפטר לפני כמעט שנתיים. ממש התביישתי בעצמי ."
יוליה בת 35 , קניינית:" נתתי למנהלת משאבי אנוש שם של הבוס הקודם שלי בתור ממליץ. הוא איש נהדר ואני לא חשבתי שמשהו עלול להשתבש. היא ניסתה להשיג אותו אך לשווא, הנייד שלו היה לא זמין. בדיעבד התברר שהוא היה בחו"ל. עבורי זה היה מאוחר מדי כי מנהלת משאבי אנוש ממש תפסה אותי כמישהי לא אמינה ובזה נגמר הסיפור".
- דרישות שכר מוגזמות
שרית בת 40 , רפרנטית ביטוח :" בדקתי ברשת מהו השכר הממוצע בענף הביטוח לבעלי ניסיון כמו שלי. הייתי בטוחה בעצמי ודרשתי את הסכום בכל ראיון עבודה עד שמישהי אמרה לי את לא חושבת שהעובדה שהיית מחוץ לתחום במשך 4 שנים האחרונות הופכת את הדרישה למוגזמת?"
- דרישות שכר נמוכות מדי
יוליה בת 35 , קניינית :" הייתי בטוחה שאם אבקש שכר שהוא קצת יותר נמוך מהממוצע בתחום זה ישפר את הסיכויים שלי. וכמובן זה לא עבד, אני עדיין מובטלת. עכשיו אני מבינה שאם אני לא מעריכה את עצמי איך אוכל לדרוש מאחרים להעריך אותי".
http://rmrcoach.com/
הוספת תגובה על "טעויות קטנות שעלולות להרוס כל ראיון עבודה"
נא להתחבר כדי להגיב.
התחברות או הרשמה