כותרות TheMarker >
    cafe is going down
    ';

    פרטי קהילה

    ניהול וקריירה

    רובנו נעים על הציר שבין מימוש שאיפות הקריירה לבין מימוש המטרות של העסק או הארגון. כאן תמצאו רעיונות ושותפי חשיבה לדילמות שמתעוררות על הציר הזה. באמצעות דיונים, העלאת שאלות וחילופי דעות. *מקומן של מודעות הדרושים הוא בקהילת זירת התעסוקה.  *בבקשה הימנעו מפרסום ומודעות שיווקיות. * יש לפתוח דיון בנושא מסוים בפורום אחד בלבד. לא לפתוח את אותו דיון במספר פורומים במקביל. תודה

    עבודה ולימודים

    חברים בקהילה (4803)

    שטוטית
    1. שלח הודעה
    2. אוף ליין
    3. אוף ליין
    יוסי בר-אל
    1. שלח הודעה
    2. אוף ליין
    3. אוף ליין
    לולה של היום
    1. שלח הודעה
    2. אוף ליין
    3. אוף ליין
    -li-
    1. שלח הודעה
    2. אוף ליין
    3. אוף ליין
    מדלן גזיאל
    1. שלח הודעה
    2. אוף ליין
    3. אוף ליין
    Mon`a
    1. שלח הודעה
    2. אוף ליין
    3. אוף ליין
    אfי
    1. שלח הודעה
    2. אוף ליין
    3. אוף ליין
    josh r
    1. שלח הודעה
    2. אוף ליין
    3. אוף ליין
    Buna
    1. שלח הודעה
    2. אוף ליין
    3. אוף ליין
    מיכל לי
    1. שלח הודעה
    2. אוף ליין
    3. אוף ליין
    א ל22
    1. שלח הודעה
    2. אוף ליין
    3. אוף ליין

    פורום

    דילמות ניהול עסקיות וארגוניות

    דיון בדילמות מעולמם של בעלי עסקים, מנכ"לים, הנהלות ומנהלים. איך לגרום אושר וליצור עושר לבעלים, לקוחות ועובדים בסביבה הדינאמית של ימינו?

    כתבה חשובה בהארץ 12.8 לגבי: התנהגות צרכנים, שינויים טכנולוגיים, הון אנושי ויכולת הצלחת חברה

    12/8/08 10:03
    1
    דרג את התוכן:
    2008-08-12 11:47:27
    1. שלח הודעה
    2. אוף ליין
    3. אוף ליין


    שלום

    היום בהארץ יש כתבה חשובה לדעתי מכיוון שהיא מתייחסת להיבטים חשובים של התמודדות עם ניהול בתקופת שינויים:

    http://www.haaretz.co.il/hasite/pages/ShArtPE.jhtml?itemNo=1010744&contrassID=2&subContrassID=6&sbSubContrassID=10

     

    הנושאים הם:

    1. העלאת המצב שבו צרכנים משפיעים על עיצוב ושימוש במוצר:

    "הצרכן העתידי מוכן יותר לשתף פעולה עם ארגונים כדי לשפר את המוצר שהוא צורך. מצד שני, רמת הציפיות שלו שהארגון יידע לייצר בעבורו בדיוק את המוצר שמתאים לו גדלה והולכת- כך עולה מסקר שערכה חטיבת המחקר הגלובלית של IBM. "

    2. חשיבות ההון האנושי והכישורים שלו + השפעות רכישות ומיזוגים על החברות

    "מרבית המנכ"לים שהתראיינו לסקר סימנו שלוש בעיות עיקריות שמטרידות אותם. ראשית, בעיית הכשרת כוח אדם - הקושי למצוא כוח אדם מיומן הולך וגובר. "כאשר אנחנו רוכשים חברות אחרות, אנחנו בעיקר רוכשים את כוח האדם בחברה המתחרה, ולא את הנכסים האחרים שלה", אמר במחקר מנכ"ל של חברה בתחום הפיננסי"

     

    3.   טכנולוגיה:  "הטכנולוגיה דוחפת לשינויים אדירים בתעשייה שלנו", אמר מנכ"ל קופת חולים ממשלתית. מנכ"ל אחר אמר כי "הגענו לנקודה שבה אנחנו מצליחים מאוד, אבל אטיים בהסתגלות לשינויים. נדמה שכל מה שקורה סביבנו משתנה בקצב מהיר יותר ממה שאנו יכולים לעכל".

     

    4. כניסה לשווקים חדשים.: "שיחות עם מנכ"לים שניסו להיכנס לפעילות בשווקים צומחים אלה מניבות מסקנה מרכזית אחת: לא ניתן להשתמש באסטרטגיות כניסה מערביות במדינות כמו הודו, ברזיל וסין. גם המוצרים עצמם לא יוכלו להצליח במדינות מתפתחות אם לא יותאמו לתרבות הצריכה הקיימת בהן. "

     

     אלו נקודות חשובות והטוב הכתבה שיש גם נקודות סיכום בכל שלב. קראו, לימדו, ואם אפשר (וזה לא קל) יישמו.

    לי כמנחה בין תרבותית, הנקודה הרביעית חשובה מאוד לעיסוקי.

     

     

    בהצלחה לכולכם/ן

    מה אתם חושבים? מעתה קל יותר להוסיף תגובה. עוד...
     

    הוספת תגובה על "כתבה חשובה בהארץ 12.8 לגבי: התנהגות צרכנים, שינויים טכנולוגיים, הון אנושי ויכולת הצלחת חברה"

    נא להתחבר כדי להגיב.

    התחברות או הרשמה   

    12/8/08 11:47
    0
    דרג את התוכן:
    פורסם ב: 2008-08-12 11:47:27
    1. שלח הודעה
    2. אוף ליין
    3. אוף ליין


    תודה מריון שהעלית את הנושא.

    לצערי, גם בתחום ההי-טק, מדברים הרבה על הענות לשינויים ואפילו יזום שינויים אבל, עושים מעט. באירגונים גדולים ו/או ותיקים המצב קשה יותר. "אנחנו עובדים כך כבר 30/50/100 שנה", "מה שהיה טוב למנכ"ל הקודם, טוב גם בשבילי", "אנחנו מעדיפים לא לעבוד בתנאי אי-וודאות" (כאילו שהבחירה בידם). אלה רק קצת דוגמאות לתגובות נפוצות. סקרים כמו זה שהבאת מחזקים את עמדתי בנושא שינויים אירגוניים שהם הכרח ומי שלא יתחיל עכשיו לא יהיה מחר.

     

    רק אושר בשפע

     

    אריאנה


    --
    מנהלת בית הספר לחשיבה חיובית
    http://www.hashivahiuvit.com


    ארעה שגיאה בזמן פרסום תגובתך. אנא בדקו את חיבור האינטרנט, או נסו לפרסם את התגובה בזמן מאוחר יותר. אם הבעיה נמשכת, נא צרו קשר עם מנהל באתר.
    /null/cdate#

    /null/text_64k_1#

    מה אתם חושבים? מעתה קל יותר להוסיף תגובה. עוד...
     

    הוספת תגובה על "כתבה חשובה בהארץ 12.8 לגבי: התנהגות צרכנים, שינויים טכנולוגיים, הון אנושי ויכולת הצלחת חברה"

    נא להתחבר כדי להגיב.

    התחברות או הרשמה