האם אתה רוצה לחפש עבודה או למצוא עבודה?
מי שרוצה באמת למצוא עבודה ולעבוד, ימצא.
מעבר לשליחת קורות חיים לכל משרה שמוצעת, ניתן לנקוט בפעולה יזומה.
הפעולה היזומה מבוססת על שיטה שמי שיתמיד בה ימצא את מבוקשו.
השיטה מבוססת על ארבע רגליים: כמות, הסתברות, שיטה ועקביות.
להגדיר מה העבודה שרוצים. רצוי כזו שבאמת אוהבים ומעוניינים בה. לאתר במאגרי מידע חברות שיש סיכוי שמעסיקים בהן עובדים בעבודה כפי שהגדרתם. לשבת ליד הטלפון שעתיים ביום, להתקשר ולהגיע למחלקות כ"א או הממונה על גיוסי כ"א, ולברר האם במקרה זקוקים לעובד. לתעד כל שיחה בצורה טובה, לאתר את אנשי הקשר הרלוונטיים בחברה, וגם אם כרגע אין משרה מתאימה לנסות ולברר האם יש סיכוי שבעתיד תתפנה משרה כזו.
תתפלאו , זה עובד !
גם כאשר ההסתברות להצלחה מאוד נמוכה, נניח אחוז אחד, אחרי טלפונים למאה חברות, משרה אחת תימצא. ( זהו ההסבר לשתי הרגליים הראשונות, כמות והסתברות )
יש לעשות זאת בצורה שיטתית: התיעוד, רישום אנשי קשר ותאריך הבא להתקשרות.
יש לבצע זאת בצורה עקבית ולאורך זמן עד ההצלחה.
היתרונות הם ברורים: מתקשרים למקום שרוצים לעבוד בו, נוקטים יוזמה והשליטה בידיך. ולבסוף, מעסיקים רבים מתרשמים מאוד לחיוב מהיוזמה, מהרעב ומהרעיון.
לאתר אורדן יועצי ניהול 
הוספת תגובה על "איך למצוא עבודה?"
נא להתחבר כדי להגיב.
התחברות או הרשמה