אז מה נכון לעשות? לחדש או לא? התשובה, כמו בהרבה מקרים, תלויה במה קורה אצלכם בחברה ומחייבת דיון מחודש באסטרטגיית החדשנות. לא כל ארגון יכול להמשיך כאילו אין משבר, אך צריך להזהר ממצב של קפאון. הפתרון הוא להתאים את האסטרטגייה למצב המשתנה...   http://cafe.themarker.com/view.php?t=872192

- איריס

העניין בצורך לחדש , זה בקצבים והתדיריות.

אם החידושים יהיו בקצבים ש"הקודם והלפני" ימוצה ויספיק להתעכל - לא תהיה בעיה לקלוט את הדחדש,

העניין הוא שבסיבות עסקיות כלכליות קצבי החידוש הרבה מעל ומעבר ליכולות הלמידה והשימוש.

ביי